Навигация

На 25.05.2017
Численность безработных:11653 чел.
Количество вакансий: 21634
Уровень регистрируемой безработицы: 1,0%
Незанятых на одну вакансию: 0,7

Перечень функций, исполняемых Департаментом труда и занятости населения Воронежской области:

1. Осуществление надзора и контроля за приемом на работу инвалидов в пределах установленной квоты с правом проведения проверок, выдачи обязательных для исполнения предписаний и составления протоколов.

2. Осуществление надзора и контроля за регистрацией инвалидов в качестве безработных.

3. Осуществление надзора и контроля за обеспечением государственных гарантий в области содействия занятости населения, за исключением государственных гарантий, предусмотренных подпунктом 11 пункта 3 статьи 7 Закона Российской Федерации от 19.04.1991 № 1032-1 «О занятости населения в Российской Федерации».

4. Разработка и реализация государственных программ Воронежской области и ведомственных целевых программ, предусматривающих мероприятия в сфере социально-трудовых отношений, государственных программ Воронежской области и региональных программ, предусматривающих мероприятия по содействию занятости населения, включая программы содействия занятости граждан, находящихся под риском увольнения, а также граждан, особо нуждающихся в социальной защите и испытывающих трудности в поиске работы.

5. Разработка и реализация мер активной политики занятости населения, дополнительных мероприятий в области содействия занятости населения.

6. Регистрация граждан в целях содействия в поиске подходящей работы, а также регистрация безработных граждан.

7. Определение перечня приоритетных профессий (специальностей) для профессионального обучения и дополнительного профессионального образования безработных граждан.

8. Определение потребности в привлечении иностранных работников.

9. Установление для каждой организации минимального количества специальных рабочих мест для трудоустройства инвалидов в пределах установленной квоты для приема на работу инвалидов.

10. Организация проведения на территории Воронежской области обучения по охране труда работников, в том числе руководителей организаций, а также работодателей - индивидуальных предпринимателей, проверки знания ими требований охраны труда, а также проведение обучения оказанию первой помощи пострадавшим на производстве, инструктажа по охране труда, стажировки на рабочем месте.

11. Утверждение нормативов чистого дохода в стоимостном выражении от реализации полученных в личном подсобном хозяйстве плодов и продукции.

12. Осуществление государственного управления охраной труда на территории Воронежской области.

13. Осуществление контроля за выполнением соглашений.

14. Организация проведения аттестации рабочих мест по условиям труда.

15. Организация проведения подтверждения соответствия организации работ по охране труда государственным нормативным требованиям охраны труда.

16. Разработка и реализация мероприятий, направленных на создание условий для совмещения незанятыми многодетными родителями, родителями, воспитывающими детей-инвалидов, обязанностей по воспитанию детей с трудовой деятельностью.

17. Организация профессионального обучения и дополнительного профессионального образования женщин в период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет, незанятых граждан, которым в соответствии с законодательством Российской Федерации назначена трудовая пенсия по старости и которые стремятся возобновить трудовую деятельность.

18. Создание единой информационной базы в сфере наставничества.

19. Осуществление мониторинга применения в организациях-работодателях наставничества на территории Воронежской области.

20. Осуществление мониторинга перспективной потребности рынка труда Воронежской области в специалистах и рабочих кадрах.

21. Проведение мониторинга состояния и разработка прогнозных оценок рынка труда Воронежской области.

 

Календарь (архив новостей)